为进一步推进集团公司干部年轻化历程,作育优异的年轻人才,优化各子公司班子结构,推动豪门国际事业康健可一连生长,12月16-18日,豪门国际控股有限公司第一期青年干部培训班在景物秀丽的竹海度假旅馆盛大开班。本次青年干部培训班以“勇继续、强作为、创先锋”为主题,组织了集团公司各子公司差别岗位的36名青年主干加入了培训,安排了户外拓展及名师授课等富厚的内容,经由三天两晚的学习培训,所有学员顺遂结业,董事长杜南平出席结业仪式并作主要讲话。
16日上午,总司理姜一鑫首先在开班仪式上作发动讲话,姜一鑫体现,要树立终身学习的意识,要学以致用活学活用,要学会感恩引发责任,更要胸怀雄心,让勇于继续的品质成为青春的态度和习惯。
凭证培训妄想,本次培训共有三天两晚课程,其中户外拓展为1天1晚,内容为《执行力之冰河世纪》、《团队建设之F1战车》以及《鼓舞士气青年晚会》;名师授课为两天一晚,主要课程为方均先生的《立异管理与运用技法实战提升》和洪剑坪先生的《青年干部问题剖析与解决能力提升训练》,课程划分从团队熔炼、高效管理到干部素养、向导力、解决问题的能力与执行力提升等举行了剖析解说,基本涵盖了企业管理的各个领域,贴近现实、贴近生涯、贴近事情,授课西席条理高,针对性强,实践理论与案例相团结,精彩纷呈。
只管天气严寒,但参训学员热情高涨,全体学员战胜事情上的难题,准时上课,严酷遵守培训制度,听从组织管理,在互动交流案例讨论中踊跃讲话。各人课后也普遍反应,这次集中培训,内容宽泛详实,形式多样富厚,意犹未尽。通过这次培训,学员们进一步认清了形势,理清了思绪,拓宽了视野,更新了看法,提升了素质,树立了信心,收获重大。
“我要勤于自勉,做到脑中有弦、心中有梦、眼中有人、事情有为、心中有戒,增强‘五种能力’,筑牢信仰之基、补足精神之钙、留心头脑之舵,助推豪门国际这艘汽船行稳致远。”一位加入培训的青年主干这样说。
“人生是一次长跑,我有幸和各人一起去探索、去斟酌未来的跑道,去磨炼奔驰的技巧。当我们重新最先奔驰的时间,会越发珍惜奔驰的时机,更明确浏览沿途的景物,更起劲地一直向前。”另一位加入培训的青年主干体现。
“本次培训接纳了分组竞争、交流合作的形式,从最先拓展训练中的3组12人大团队到名师授课的6组6人小团队,学员们都体现出了起劲的配合,在各自队长的向导下,能够很快拧成一股绳、心往一块想、事往一块干,体现出了高度的团结协作精神,获得了先生们的一致好评。”副总裁周绍明指出。
“豪门国际这支素质过硬、能力超强的优异年轻干步队伍已经起源打造成型,他们善学习、敢继续、有生气,是富有创立力和生命力的步队。我相信豪门国际的这支青年步队,一定会成为企业未来生长的中坚力量。”培训先生方均体现。
在结业仪式上,青年干部班班长朱文英对培训情形做了周全总结。朱文英体现,本次培训基本涵盖了企业管理的各个领域,贴近现实、贴近生涯、贴近事情,授课西席条理高,针对性强,实践理论与案例相团结,精彩纷呈。培训时代,学员们自动战胜难题,完成学习使命,展示出了员工优异的学习、事情作风,周全提高了学员的事情手艺和豪门国际团队的凝聚力与战斗力。
董事长杜南平为36名学员揭晓了却业证书并为6名优异学员揭晓了优异学员证书和奖品。随后,优异学员们踊跃讲话,纷纷体现此次培训充分引发了学习热情,让各人熟悉到了事情中的缺乏,在以后的事情中,将会起劲自动地多视察、多思索、多总结,学以致用,用实着实在的行动、扎扎实实的业绩来证实自己的人生价值。
最后,杜南平对全体青年干部培训班学员提出了新的要求,希望全体学员能够尽快将本次培训的所学和所得落实到详细的事情中,用现实验动转达集团公司对所有子公司员工的期许和重视,向导身边的同事向集团公司的生长目的看齐,头脑、行动要与集团公司的生长战略坚持高度一致,为建设一个“可一连生长能力强、市场综合竞争力强、可一连盈利能力强的现代化强企”而奋力拼搏。
未来,公司将继续以生长战略和员工需求为焦点,组织开展针对性强、适用性高的种种培训拓展运动,打好人才基础,为公司生长保驾护航。